Сопоставление решений Академии развития Юг-Юг

Поиск SSDA

Внедрение корпоративной социальной ответственности в бывшей югославской Республике Македонии

Четверг, 19 мая 2016 21:57 Written by 
  • Location(s): The former Yugoslav Republic of Macedonia
  • Type(s): Solution
  • Theme(s): Public Private Partnership
  • SDG(s): 17. Partnerships for the Goals
  • Locations in Europe and the CIS: The former Yugoslav Republic of Macedonia
  • Types in Europe and the CIS: Solution
  • Themes in Europe and the CIS: Public Private Partnership
  • SDGs in Europe and the CIS: 17. Partnerships for the Goals

Несмотря на то, что корпоративная социальная ответственность была довольно новой концепцией для Республики Македонии десять лет назад, теперь она уже установила институциональные установки для КСО, в том числе Национальный орган КСО, приняла национальную политику КСО и подтвердила приверженность правительства делу развития КСО в стране.

В 2007 году правительство Республики Македония утвердило Программу стимулирования инвестиций в РМ на 2007-2010 годы, в которой, учитывая важность корпоративной социальной ответственности для обеспечения благосостояния инвесторов, были разработаны специальные условия для развития Корпоративная социальная ответственность (КСО).

ФОРМИРОВАНИЕ ПОЛИТИКИ И ИНСТИТУЦИОНАЛЬНАЯ НАСТРОЙКА

Кроме того, Министерство экономики начало деятельность по созданию официального органа, ответственного за продвижение КСО в стране и координацию деятельности всех заинтересованных сторон в этой области. В 2007 году Национальный координационный орган по КСО был создан в качестве постоянной рабочей группы в рамках Экономико-социального совета правительства. Координационный орган по КСО состоит из 17 членов и представляет собой формализованную структуру для диалога с участием многих заинтересованных сторон и определения действий по продвижению и внедрению КСО. Он охватывает все заинтересованные стороны под эгидой правительства, и тем не менее он не является государственным органом. Министерство экономики выступает в качестве координатора деятельности по содействию КСО от имени государственных учреждений.

Орган разработал Национальную программу КСО для Республики Македония на 2008-2012 годы, политический документ, утвержденный правительством в октябре 2008 года. Многосторонний подход к разработке национальной политики КСО способствует совместным действиям, которые могут дополнять друг друга и Создавать синергию и определять роли, обязанности и деятельность всех заинтересованных сторон. Роль правительства заключается в создании благоприятной среды, которая способствует росту, включению и устойчивости. Приоритетными задачами являются повышение осведомленности о КСО; Развитие потенциала и компетенций для содействия внедрению КСО; И обеспечение благоприятной среды для развития КСО.

Министерство экономики отвечает за реализацию политики КСО и актуализацию связанной с КСО практики и политики в рамках различных заинтересованных сторон КСО. Департамент по содействию КСО был создан в рамках министерства, в состав которого входят Группа по социально ответственной практике и Группа по политике социальной ответственности. Деятельность направлена ​​на содействие и усиление национального диалога с участием многих заинтересованных сторон на КСО, обмен идеями и опытом в области практики КСО, развитие потенциала Национального органа КСО и поощрение использования практики КСО во всех секторах.

MACEDONIAN CSR PROJECT

При финансовой поддержке Европейской комиссии по конкурентоспособности и инновациям (CIP) и сотрудничестве с Ассоциацией торговых палат Республики Македония и двумя организациями гражданского общества, Македонским фондом развития предпринимательства и Македонским гражданским объединением Конек, Министерством экономики Реализовал проект, направленный на поддержку актуализации связанной с КСО практики и политики в рамках различных заинтересованных сторон путем осуществления мер и мероприятий, предусмотренных в Национальной повестке дня КСО. Проект нацелил компании, особенно МСП, их сотрудников и потребителей, организации гражданского общества, представителей правительств и СМИ. Основные компоненты проекта связаны с приоритетными задачами Национальной повестки дня. В рамках проекта был проведен обзор законов и положений о соблюдении КСО, чтобы разработать рекомендации по синхронизации законодательства с концепцией КСО.

НАЦИОНАЛЬНАЯ ПРЕМИЯ О КОРПОРАТИВНОЙ СОЦИАЛЬНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ

С 2007 года каждый год традиционно проводится Национальная премия за лучшие практики корпоративной социальной ответственности в пяти категориях: отношения с сотрудниками, этическое управление, рыночные отношения с поставщиками, потребителями и клиентами, охрана окружающей среды и участие сообщества. Недавно была введена новая шестая категория - самая инновационная практика СР. В ежегодном конкурсе заявок на участие в Национальной премии за лучшую практику КСО македонским компаниям предлагается применять и конкурировать в каждой категории, тогда как документация оценивается экспертными комиссиями жюри для выбора присужденных практик в каждой категории. До сих пор македонские малые и средние предприятия и крупные компании представили свои 500 социальных ответственных практик, демонстрируя приверженность обществу и окружающей среде.

Категории, количество заявок каждый год:

категория

Количество заявок в 2008 году

Количество заявок в 2008 году

Количество заявок в 2009 году

Количество заявок в 2010 году

Количество заявок в 2011 году

Количество заявок в 2012 году

Количество заявок в 2013 году

Количество заявок в 2014 году

Отношения с сотрудниками

73

9

10

16

12

10

10

12

Этическое управление

2

4

7

7

5

2

5

Рыночные отношения с поставщиками, потребителями и клиентами

10

6

8

3

7

12

4

Защита окружающей среды

11

6

8

7

17

6

8

Участие сообщества

20

16

24

30

27

26

21

Всего:

73

52

42

63

59

66

56

50

Для будущего развития требуется:

  • Разработка новой стратегии стимулирования КСО в соответствии с: политикой ООН и ЕС, нормативными изменениями, приоритетами национального развития и потребностями ключевых заинтересованных сторон;
  • Создание потенциала институциональных структур, отвечающих за формулирование, координацию и реализацию мер по КСО, создание основ для реализации новой стратегии.

Ожидаемый результат - новая среднесрочная национальная стратегия стимулирования КСО и дальнейшее развитие основных структур для реализации мер по поддержке КСО на основе политического подхода КСО ООН и Европейской комиссии в Республике Македонии.

Улучшение и развитие корпоративной социальной ответственности в Республике Македония способствовало созданию благоприятных условий для устойчивого развития и конкурентоспособности, социальной интеграции и улучшения общей деловой среды.

В результате совместной деятельности всех заинтересованных сторон в последние годы Македония в настоящее время позиционируется как один из лидеров в КСО в Европе, и ее подход к разработке и внедрению КСО можно разделить и воспроизвести в других странах, заинтересованных в внедрении КСО в повестку дня развития.

Бюджет: 5 000 евро в год в 2008-2015 годах, 10 000 евро на 2016 год

Контактная информация:
Министерство экономики
Юрий Гагарин - 15, 1000 Скопье
Республика Македония
Департамент стимулирования корпоративной социальной ответственности

Майя Курциева, заместитель начальника отдела КСО
Тел: 02 3093 403
Электронная почта: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

Софья Кузмановская, руководитель отдела политики КСО
Тел: 02 3093 421
Электронная почта: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

Read 5847 times Last modified on Суббота, 15 июля 2017 14:51
Login to post comments