ملخص

لقد كان الفساد والمحسوبية عقبات رئيسية أمام التنمية البشرية والاقتصادية في غامبيا. استفادت حكومة غامبيا من الدروس المستفادة من رواندا ، والتي بدأت من مستويات متوطنة مماثلة من الفساد قبل أقل من 15 سنة ، وهي تعمل على زيادة تدابيرها لتحسين تقديم الخدمات ، ومعالجة مشاكل الفساد بفعالية ، وتحقيق الإصلاحات المؤسسية الضرورية. زيادة المساءلة والوصول إلى المعلومات وسيادة القانون.

التحدي

لقد كان الفساد والمحسوبية عقبات رئيسية أمام التنمية البشرية والاقتصادية في غامبيا. تحتل الدولة المرتبة 45 من بين 176 بلداً في مؤشر مدركات الفساد الخاص بمنظمة الشفافية الدولية ، مع انخفاض عام من 34 نقطة إلى 26 بين عامي 2012 و 2016. وفيما يتعلق بمؤشر مو إبراهيم حول الحكم الإفريقي ، فقد أظهر البلد تدهورًا في جميع المناطق ، لا سيما فيما يتعلق بالسلامة وسيادة القانون (تم تصنيف 33 من أصل 54 دولة أفريقية في عام 2015) حيث كان الانخفاض المهم نتيجة لتدهور آليات المساءلة. تم وضع قانون لمكافحة الفساد ، ينص على إنشاء لجنة دائمة لمكافحة الفساد في عام 2012 ، لكنه لم يتمكن من تغيير هذا الاتجاه السلبي. وهذا يتماشى مع اتفاقية الاتحاد الأفريقي لمنع الفساد ومحاربته للتصدي للفساد في القطاعين العام والخاص الذي وقعته غامبيا و 36 دولة أفريقية أخرى.

حل

للاستفادة من تجربة رائدة أفريقية في الكفاح ضد مكافحة الفساد ، قام وفد من غامبيا بقيادة وزير العدل بجولة دراسية إلى رواندا في أكتوبر 2015. تبنت رواندا سياسة عدم التسامح مطلقا بشأن الفساد وعدد كبير الإصلاحات المؤسسية منذ عام 2004 ، بما في ذلك إنشاء مكتب وطني لأمين المظالم ، يضع البلد في المرتبة 50 من مؤشر الشفافية الدولي للفساد في عام 2016. (من الرتبة 102 في عام 2008). يقدم مكتب أمين المظالم تقاريره إلى رئيس الجمهورية ويتمتع بصلاحيات موسعة للتحقيق ، ومحاكمة ، ووقف المشتبه بهم مؤقتا في الفساد ، واسترداد الأصول ، وطلب أي وثيقة ، والشهادات ، وما إلى ذلك ، فضلا عن تنفيذ الحكم (مأمور). واجتمع الوفد الغامبي بمؤسسات قطاع العدل ، ولا سيما وزارة العدل

هيئة الادعاء العام الوطنية ، الشرطة الوطنية الرواندية ، هيئة الوحدة والمصالحة الوطنية ومكتب أمين المظالم. تبادل المسؤولون الروانديون تجربتهم حول الأطر القانونية والسياساتية لمكافحة الفساد وكيفية تنفيذها من قبل المؤسسات المختلفة (الشرطة والقضاء والمراجعة العامة للإنفاق الحكومي وما إلى ذلك) وإضفاء الطابع المؤسسي على تدابير مكافحة الفساد في كل قطاع حكومي. تدار إجراءات مكافحة الفساد في رواندا عبر جميع جوانب الخدمة العامة وليس لها حدود. في حين أن تقارير المراجعة السنوية تخضع للمساءلة الحكومية عن نفقاتها ، فإن الجمعية الوطنية لحقوق الإنسان تتمتع بسلطة الشرطة القضائية وتلعب دورًا مهمًا في مكافحة الفساد من خلال التعليم والتوعية. غطت التبادلات مجموعة واسعة من القضايا من الدروس المستفادة في إنشاء لجنة لمكافحة الفساد في كلا البلدين إلى إصلاح مؤسسي آخر تم إجراؤه في رواندا. أولى الوفد الغامبي اهتماما كبيرا بالأطر المؤسسية والقانونية التي وضعتها رواندا لتحسين إمكانياتها القانونية لتشجيع المواطنين على الإبلاغ عن قضايا الفساد ومحاكمة مرتكبيها فورا. بعد التحول الديمقراطي في غامبيا في ديسمبر 2016 ، عقدت وزارة العدل ومكتب الأمم المتحدة المعني بالمخدرات والجريمة ورشة عمل لأصحاب المصلحة في أغسطس 2017 ، والتي قدمت توصيات لضمان توافق الإطار القانوني في غامبيا بشأن مكافحة الفساد مع المعايير الدولية. ويجري وضع اللمسات الأخيرة لمشروع قانون منقح ومعزز من قبل وزارة العدل. تقوم الحكومة الجديدة بتوسيع نطاق إجراءاتها لتحسين تقديم الخدمات ، ومعالجة مشاكل الفساد بشكل فعال وتحقيق الإصلاحات المؤسسية الضرورية في مجال المساءلة والوصول إلى المعلومات وسيادة القانون.

بدعم من: برنامج الأمم المتحدة الإنمائي

نفذت من قبل: وزارة العدل

مسؤول الاتصال: عنوان البريد الإلكتروني هذا محمي من روبوتات السبام. يجب عليك تفعيل الجافاسكربت لرؤيته.